Retrouvez l’édito de Stéphane SAJOUX, Président du BTP77
Deux mains, c’est maintenant
"Je vous l’accorde, la crise que traverse actuellement le BTP ne nous incite pas à recruter. Et pourtant, il ne faut pas relâcher nos efforts pour accueillir et former de nouvelles recrues. Vous n’êtes pas sans savoir que la France connaît un déclin démographique d’importance. Le ministère de l’Éducation nationale prévoit d’ailleurs une baisse de près de 10 % des inscrits dans les écoles primaires à la rentrée de septembre, ce qui laisse augurer de lendemains difficiles dans tous les secteurs d’activité professionnelle. Nous devons donc non seulement maintenir nos efforts* de formation, car nous savons que tout relâchement est facteur de difficultés majeures au moment où l’économie repart, mais nous devons aussi anticiper la baisse programmée de la main d’œuvre qui va provoquer d’ici peu de fortes tensions. La pérennité de nos entreprises et de nos métiers en dépend."
*En 2023, selon le tableau de bord Emploi-formation du bâtiment, les métiers de production présentaient un net rajeunissement de leurs salariés, avec une forte proportion de jeunes de moins de 25 ans.
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Juridique / Economique
- Prévention des difficultés
- Décompte général définitif, maîtriser la procédure pour être payé
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- Autorisation d’absence pour événements familiaux et congés spécifiques
Emploi / Formation
- Les attentes des jeunes générations
- Maîtriser toutes les compétences pour : Piloter son entreprise / Reprendre une entreprise / Seconder son dirigeant
- IFRBTP 77 calendrier des formations du 2nd semestre 2025
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- Normes et réglementations techniques : des ressources pour vous aider au quotidien
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